Les 6 et 7 mai dernier les membres d’ENSIE se sont réunis à Bucarest, Roumanie, pour l’Assemblée générale d’ENSIE et la conférence ACTIV sur l’intégration des personnes défavorisées. Ces événements étaient co-organisés par ENSIE et l’entreprise d’insertion Ateliere Fara Frontiere (AFF), membre de RISE Romania.

During the General Assembly, ENSIE’s members decided to focus the representation work on the new European Parliament and the new European Commission and its main axis: skills recognition, digitalization, European semester process and WISEs in European funds.

On the day after, ENSIE’s members participated to the public ACTIV! conference on the integration of disadvantaged people, organized in the framework of the Franco-Romanian season and gathering specialist on jobs coming from 20 EU countries as well as represent ants from public authorities from France, Romania and Spain, academics and experts. The Participants to the ACTIV conference also made proposals before the elections at the European Parliament:

-       Introduction of social and professional support through work for disadvantaged people listed by social service;

-       The creation of a socio-professional support contract for older disadvantaged people, able to work but non part of the active population as well as for the long term unemployed or qualified as difficult of very difficult to integrate on the labor market, 

-       Support socio-professional integration by introducing in public procurement process at the national, regional and local level, a social impact such as reserved market, social considerations and social services;

-       Inclusion of work integration in an integrated public activation policy at national level, which should include related support measures such as an inclusive mobility framework, the gradual transition from passive social benefits to incentives for the integration of working-age beneficiaries, and vocational skills, vocational training adapted to the reality of the labor market.

The General Assembly was a great opportunity to meet Jukka Lindberg, from the « Vates Foundation », which is acting as an expert organization for employment of disabled people, people with chronic diseases and people with limited working ability. Their main activity is the development, the formation and the diffusion of information as well as the networking. 

During the ACTIV conference, the participants took stock of the Romanian situation. In this country, at least 1,2 million persons should become active to face the announced lack of manpower. One of the solutions proposed is for the Romanian government to adopt quickly a series of measures so the population coming from a disadvantaged background can be more actives, notably through the creation of WISEs. According to ENSIE’s experience and its Impact WISEs study, which evaluate every year the impact of WISEs, in 2017, after an investigation in 10 EU countries, and 866 WISEs which represent in total 61 000 disadvantaged workers. 78% of the persons who followed the socio-professional integration path in a WISE, found a job either on the traditional labor market (65%), either as independent workers (13%). Implementing an integration policy would be a real added value for public authorities, both from an economical and a social point of view. 

Press articles about the event are here, here and here.

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Assemblée générale d’ENSIE en Roumanie

Les 6 et 7 mai dernier les membres d’ENSIE se sont réunis à Bucarest, Roumanie, pour l’Assemblée générale d’ENSIE et la conférence ACTIV sur l’intégration des personnes défavorisées. Ces événements étaient co-organisés par ENSIE et l’entreprise d’insertion Ateliere Fara Frontiere (AFF), membre de RISE Romania.

Pendant l’assemblée générale les membres d’ENSIE ont  décidé d’axer le travail de représentation  sur le nouveau Parlement européen et la nouvelle Commission Européenne et ses axes principaux : la reconnaissance des compétences, la numérisation, le processus du semestre européen et les entreprises sociales d’insertion (ESI) dans les fonds européens.

Le lendemain, les membres d’ENSIE ont participé à la conférence publique ACTIV sur l’intégration des personnes défavorisées, organisée pendant la saison Franco – Roumaine, et qui a réuni des spécialistes de l’emploi venant de 20 pays européens ainsi que des représentants des autorités en France, Roumanie et Espagne, d’universitaires et d’experts. Les participants à la conférence ACTIV ont aussi fait des propositions concrètes en amont des élections au Parlement européen :

• L'introduction de services de soutien social et professionnel par le biais du travail pour les personnes défavorisées dans la liste des services sociaux ;

• La création d'un contrat d'accompagnement socioprofessionnel pour l'insertion professionnelle, subventionné pour les personnes âgées défavorisées, capables de travailler mais ne faisant pas partie de la population active et pour les personnes en situation de chômage de longue durée ou qualifiées de difficiles ou très difficiles intégrés au marché du travail;

• Soutenir l'insertion socioprofessionnelle en introduisant dans les procédures de marchés publics aux niveaux national, départemental et local les considérations sociales, la réservation de marché et des services sociaux ;

• L’inclusion de l'insertion professionnelle dans une politique d'activation publique intégrée au niveau national, qui devrait inclure des mesures de soutien connexes telles qu'un cadre de mobilité inclusive, le passage progressif des prestations sociales passives aux incitations à l'insertion des bénéficiaires en âge de travailler, et les compétences professionnelles, une formation professionnelle adaptée à la réalité du marché du travail;

• Au cours de cette assemblée, deux groupes de travail ont été organisés, un sur « Les outils de plaidoyer et les bonnes pratiques pour un changement social » et l’autre sur « La durabilité financière des entreprises sociales d’insertion, ESI ».

L’Assemblée générale était l’occasion de faire la connaissance de Jukka Lindberg, de la « Vates Foundation », qui agit comme organisation experte pour l’emploi des personnes handicapées, ayant des maladies chroniques ainsi que des personnes ayant une capacité de travail partielle en Finlande. Leurs principales activités sont le développement, la formation, la diffusion d’informations et la mise en réseau active.

Lors de la conférence ACTIV, les participants ont fait le point sur la situation en Roumanie. Dans ce pays, au moins 1,2 million de personnes devront être actives pour faire face au manque de main d’œuvre annoncée. Une des solutions proposée est que le gouvernement roumain adopte rapidement une série de mesures pour que la population venant d’un environnement défavorisé, soit davantage active, notamment à travers la création d’entreprises d’insertion. Selon l’expérience d’ENSIE, notamment à travers son étude Impact WISEs, qui évalue chaque année l’impact des entreprises d’insertion, en 2017, après une enquête dans 10 pays de l’UE, auprès de 866 entreprises sociales d’insertion qui représentent au total près de 61 000 travailleurs défavorisés. 78% des personnes ayant eu accès à un parcours d’intégration socioprofessionnelle dans une entreprise d'insertion sociale, trouvent par la suite un emploi, soit sur le marché du travail traditionnel (65%), soit en tant que travailleurs indépendants (13%). Mener une politique d’insertion serait donc une réelle valeur ajoutée pour les pouvoirs publics, à la fois économiquement et socialement.

Les articles publiés sur cet événement sont à retrouver ici, ici et ici.