This year, the European Pillar of Social Rights (EPSR) celebrates its 3rd anniversary! Proclaimed in November 2017, it aims to deliver new and more effective rights for citizens. It builds upon 20 key principles, structured in three categories:
In this framework, ENSIE is proud to publish and to share its Booklet that particularly focuses on WISEs’ contribution to the implementation of the European Pillar of Social Rights (EPSR) principles, introduces their good practices and finally, presents ENSIE’s recommendations for a better implementation of the EPSR.
In fact, through diversified and innovative activities, WISEs do directly and indirectly contribute to the implementation of 15 out of 20 European Pillar of Social Rights principles. The Booklet especially focuses on the 9 main principles WISEs mostly contribute to through their daily functioning.
The recommendations presented in this paper are based on the network’s analysis and expertise related to the relevant policy areas in which WISEs operate as well as on ENSIE’s Member Organisations’ field experience related to the social and professional inclusion of disadvantaged people.
This analysis is also the basis of the ENSIE’s recommendations for the European Commission’s EPSR Action plan which is scheduled to be published in 2021.
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Recueil sur la contribution des ESI à la mise en oeuvre du socle européen des droits sociaux
Cette année, le Socle européen des droits sociaux (SEDS) fête son 3e anniversaire! Proclamé en novembre 2017, il vise à offrir des droits nouveaux et plus efficaces aux citoyens. Il s'appuie sur 20 principes clés, structurés en trois catégories :
• Egalité des chances et accès au marché du travail
• Conditions de travail équitables
• Protection et insertion sociales
Dans ce contexte, ENSIE est content de publier et partager son livret qui se concentre particulièrement sur la contribution des ESI à la mise en œuvre des principes du Socle européen des droits sociaux (SEDS), présente leurs bonnes pratiques et enfin, présente les recommandations d'ENSIE pour une meilleure mise en œuvre du SEDS.
En effet, grâce à des activités diversifiées et innovantes, les ESI contribuent directement et indirectement à la mise en œuvre de 15 des 20 principes du Socle européen des droits sociaux. Ce livret se concentre en particulier sur les 9 grands principes auxquels les ESI contribuent principalement à travers leur fonctionnement quotidien.
Les recommandations présentées dans ce document sont basées sur l’analyse et l’expertise du Réseau liées aux domaines politiques pertinents dans lesquels opèrent les ESI ainsi que sur l’expérience de terrain des organisations membres d’ENSIE en matière d’inclusion sociale et professionnelle des personnes défavorisées.
Cette analyse est également à la base des recommandations d’ENSIE pour le Plan d’action de la Commission européenne pour l’implémentation du SEDS et qui devrait être publié en 2021.